Conseiller en assurances

Fonction

En tant que conseiller commercial en assurances, vous êtes un interlocuteur important pour les clients particuliers. Vous combinez le conseil avec un suivi commercial actif et contribuez ainsi à la croissance du portefeuille d'assurances.

Vos tâches consisteront à.. :

• Vous prenez contact avec les clients existants pour passer en revue leurs dossiers d'assurance et vérifier si leurs assurances actuelles correspondent toujours à leur situation.
• Vous analysez les dossiers d'assurance de manière autonome et identifiez les éventuels points d'attention ou besoins complémentaires.
• Vous conseillez les clients sur des solutions d'assurance adaptées et détectez les possibilités d'élargir leur package d'assurances existant.
• Vous établissez des aperçus clairs des assurances des clients, afin qu'ils soient bien informés de leur protection.
• Vous prospectez activement de nouveaux clients et demandez des devis ou les élaborez.
• Vous assurez le suivi des leads entrants et invitez les clients potentiels à un entretien au bureau.
• Vous contribuez au développement ultérieur du portefeuille clients, avec à terme une attention particulière pour les indépendants et les PME.

Profil

Pour cette fonction, nous recherchons quelqu'un qui reconnaît les opportunités commerciales, tout en accordant sincèrement de l'importance à une bonne relation client.

• Vous avez de préférence une expérience dans le secteur des assurances ou disposez d'une formation pertinente et êtes motivé(e) à vous développer davantage.
• Vous avez un profil commercial et prenez volontiers l'initiative de contacter les clients.
• Vous communiquez aisément et de manière conviviale, et savez conseiller les clients de façon accessible.
• Vous travaillez de manière rigoureuse et veillez à ce que vos tâches soient accomplies correctement et complètement.
• Vous pouvez analyser des dossiers de manière autonome, mais vous appréciez également de collaborer avec vos collègues.
• Vous avez une bonne connaissance du néerlandais.
• Vous êtes disposé(e) à travailler principalement depuis le bureau.

Organisation

Vous rejoignez un bureau d'assurances à taille humaine où le service personnalisé et une relation client étroite sont au cœur des priorités. L'équipe est composée de trois collègues qui travaillent en étroite collaboration et se soutiennent mutuellement. Depuis un environnement de bureau rénové, ils conseillent principalement des particuliers en matière d'assurances. Par ailleurs, ils souhaitent développer davantage leurs services en direction des indépendants et des PME.

Comme l'équipe est petite, vous avez un accès direct au fonctionnement du bureau et aux dossiers. Des réunions sont régulièrement organisées pour discuter de l'avancement et des objectifs. De plus, vous n'êtes pas seul(e) : les collègues vous aident en cas de besoin et vous avez l'occasion de développer progressivement vos connaissances et vos responsabilités.

Offre

Vous avez l'opportunité de grandir avec un bureau où la collaboration et l'implication personnelle sont au cœur des préoccupations.

• Une équipe soudée : vous travaillez en étroite collaboration avec vos collègues dans un environnement à taille humaine avec des lignes de communication courtes.
• Formation et soutien : vous bénéficiez d'un accompagnement pour bien apprendre le fonctionnement et les produits du bureau.
• Une fonction variée : vous combinez le contact client, le conseil, l'analyse de dossiers et le suivi commercial.
• Flexibilité d'emploi : un emploi à temps plein ou à temps partiel est négociable.
• Une semaine de travail avec RTT : l'horaire est basé sur une semaine de 39 heures avec des jours RTT.
• Package salarial attractif : votre salaire est adapté à votre expérience et à votre développement ultérieur.
• Chèques-repas : 10 € par jour travaillé.
• Assurance groupe et assurance hospitalisation : toutes deux sont prévues.
• Perspective d'avenir : au fil du temps, une voiture de société peut devenir négociable, en fonction de votre évolution et du développement ultérieur de la fonction.
• Bonus collectif : lorsque les objectifs prédéfinis du bureau sont atteints, vous pouvez éventuellement prétendre à un bonus collectif.
• Activités d'équipe : des moments informels sont régulièrement organisés, comme manger ou boire quelque chose ensemble, en plus d'un team building annuel.

Êtes-vous le conseiller commercial en assurance que nous recherchons ? Postulez dès maintenant !