Responsable de site infra

Fonction

Comment faire en sorte qu'un chantier reste efficace ?

• En tant que chef de chantier infra, vous prenez la direction quotidienne des chantiers d'infrastructure assignés à Neder-over-Heembeek et ses environs. Vous veillez à ce que les personnes, le matériel, la planification et l'exécution s'articulent logiquement entre eux.
• De la phase préparatoire jusqu'à la réception des travaux, vous surveillez l'avancement, la qualité et la faisabilité pratique des travaux.
• Le coordinateur de chantier en vous garde la vue d'ensemble : vous vous concertez avec les services internes, les sous-traitants, les fournisseurs et les autres partenaires impliqués.
• Vous suivez de près la planification, le budget et l'organisation du travail, afin que le chantier reste efficace et que les ajustements soient effectués en temps utile.
• Lorsqu'un problème technique, organisationnel ou pratique survient, vous le détectez rapidement et le traduisez en une solution praticable.
• Vous veillez à un environnement de travail sûr et ordonné et encouragez des accords clairs sur le terrain.
• Via des rapports clairs au chef de projet, vous rendez visibles l'avancement, les points d'attention et les résultats de votre chantier.
• Grâce à votre présence et à votre vue d'ensemble, vous veillez à ce que les travaux d'infrastructure progressent étape par étape et aboutissent à un résultat durable.

Profil

Travaillez-vous de façon précise et orientée résultats ?

Et préférez-vous aborder les défis de manière proactive ?

• Un bachelier professionnel en construction ou un master en génie civil constitue votre base de formation.
• Une expérience équivalente dans le secteur de la construction ou de l'infrastructure est également prise en considération.
• Vous apportez environ 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, par exemple en tant que chef de chantier infrastructure, coordinateur de chantier ou dans une fonction avec des responsabilités comparables.
• Un certificat VCA valide est requis ; les connaissances techniques vous aident à prendre des décisions sur le chantier avec suffisamment de discernement.
• Vous communiquez de manière claire et respectueuse avec différents interlocuteurs. C'est essentiel pour aligner les attentes et assurer le bon déroulement de la collaboration sur le chantier.
• La structure, l'appropriation et la proactivité caractérisent votre approche : vous n'attendez pas lorsque vous percevez des risques ou des retards, mais vous prenez vos responsabilités et apportez des ajustements ciblés.

Organisation

Vous cherchez une organisation attentive à la qualité, à la collaboration et à la durabilité ?

Notre client vous offre alors un environnement de travail professionnel avec des possibilités de croissance.

Notre client est une organisation centrée sur l'humain, dans laquelle la collégialité, la communication ouverte et l'esprit d'équipe occupent une place centrale. Grâce à une approche multidisciplinaire et à des équipes motivées, des projets complexes de construction et d'infrastructure sont réalisés de manière efficace, qualitative et durable. L'organisation crée de l'espace via des projets qui contribuent à la mobilité, au développement économique et à un cadre de vie tourné vers l'avenir. Une grande importance est accordée à l'expertise, à la flexibilité et à la capacité à répondre rapidement aux nouveaux défis. La durabilité constitue également un fondement essentiel, avec une attention portée aux personnes, à l'environnement et à la société.

Vous intégrez un environnement de travail ouvert et informel où les collègues se soutiennent mutuellement et œuvrent ensemble vers des résultats solides. Le développement professionnel est valorisé via des formations internes et externes. Il y a également de la place pour la détente et la convivialité, avec des teambuildings, des événements sportifs et des moments agréables. Notre client combine ainsi une approche axée sur les résultats avec une ambiance de travail où les personnes peuvent se sentir impliquées et valorisées.

Offre

Que recevez-vous en échange de votre engagement et de vos responsabilités ?

• Vous recevez une rémunération compétitive en adéquation avec votre expérience, vos responsabilités et vos compétences techniques.
• Le package est complété par des avantages extralégaux, dont une voiture de société, des chèques-repas, des éco-chèques et une assurance groupe.
• Avec 32 jours de congé, dont 12 jours RTT, vous disposez de l'espace nécessaire pour bien organiser votre vie professionnelle et privée. Vos congés s'alignent en outre parfaitement sur les vacances scolaires.
• À votre arrivée, un mentor est prêt à vous guider dans l'organisation, le fonctionnement et vos nouvelles responsabilités.
• Via une académie interne, vous avez accès à des formations internes et externes qui renforcent davantage vos compétences techniques, organisationnelles et managériales.
• Vous travaillez depuis des chantiers dans la région de Neder-over-Heembeek et faites partie d'un environnement de travail ouvert et collégial où la concertation et le soutien sont une évidence.
• Des teambuildings, événements sportifs et moments informels créent du lien en dehors du quotidien du chantier.

Prêt(e) à obtenir des résultats visibles en tant que chef de chantier infra ? Postulez pour cette offre et découvrez à quoi pourrait ressembler votre prochaine étape.