Chef de projet

Fonction

En tant que chef de projet, vous êtes le pivot qui maintient les projets de construction sur la bonne voie de A à Z. Vous assurez une coopération harmonieuse entre toutes les parties concernées et surveillez à la fois le planning et le budget.

Qu'allez-vous faire ?

• Vous dirigez des projets de construction et les suivez du début à la fin.
• Vous êtes le point de contact central pour les clients, les équipes internes et les partenaires.
• Vous construisez et entretenez des relations durables avec toutes les parties prenantes
• Vous contrôlez la planification, le budget et la rentabilité financière des projets.
• Vous négociez avec les sous-traitants et les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions.
• Vous assurez une coopération harmonieuse et efficace sur le site et au sein de l'équipe de projet.

Profil

Vous aimez prendre des responsabilités et tirez votre énergie de la réalisation de projets de construction de A à Z ? Dans ce cas, vous vous reconnaîtrez peut-être dans ce profil.

Pour ce poste, nous recherchons un chef de projet ayant une solide expérience de la gestion de projets et mettant clairement l'accent sur les résultats, la collaboration et l'organisation.

Qu'attendons-nous de vous ?

• Vous avez une formation supérieure en construction ou en architecture, ou une expérience équivalente.
• Vous avez plusieurs années d'expérience dans la gestion de projets et avez réussi à mener des projets de A à Z.
• Vous pouvez suivre les projets sur le plan technique, financier et organisationnel.
• Vous avez de solides compétences en matière de leadership et d'organisation
• Vous avez l'esprit d'équipe et aimez travailler ensemble sur des projets stimulants.

Organisation

Cette organisation opère en tant qu'entrepreneur et partenaire de construction dans le cadre de divers projets de construction. Elle réalise à la fois des constructions neuves et des rénovations et travaille sur des projets présentant une valeur ajoutée sociale et fonctionnelle évidente. L'approche est axée sur la qualité, la recherche de solutions durables et un engagement fort pour chaque projet, de la préparation à l'achèvement.

L'entreprise fait partie d'une structure plus large, ce qui garantit la stabilité, l'expertise et la continuité. Dans le même temps, il existe un engagement interne conscient en faveur d'un fonctionnement chaleureux, axé sur les personnes. L'atmosphère est celle d'une équipe soudée où les collègues se soutiennent mutuellement et prennent des responsabilités ensemble. Les projets sont soutenus par la coopération et la confiance mutuelle, plutôt que par la hiérarchie.

Ce lien ne s'arrête pas au travail quotidien. Tout au long de l'année, les employés sont réunis dans le cadre d'activités communes, d'initiatives informelles et de moments de formation qui renforcent l'esprit d'équipe et le partage des connaissances. L'accent est également mis sur l'engagement en dehors de l'organisation, avec une place pour l'engagement communautaire. Comme le décrivent souvent les employés eux-mêmes : un groupe soudé de personnes qui, ensemble, donnent le meilleur d'elles-mêmes chaque jour, et où vous vous sentez soutenu par vos collègues.

Offre

Vous pouvez compter sur une offre qui évolue en fonction de votre expérience et de votre engagement :

• une semaine de 40 heures à temps plein avec des congés collectifs (congés d'été, Noël et Nouvel An)
• la possibilité d'acheter des jours de congé supplémentaires par le biais d'un plan flexible
• une voiture de société
• téléphone mobile et ordinateur portable avec accessoires
• les bons de repas
• allocation de dépenses
• une formation sur mesure dans le cadre de votre fonction
• de véritables opportunités de carrière

Vous êtes prêt à mettre en pratique vos connaissances en matière de construction et à évoluer progressivement vers la responsabilité d'un projet ? Ce poste vacant d'assistant chef de projet pourrait être votre prochain emploi. Posez votre candidature et découvrez ce que c'est que d'être vraiment soutenu par votre équipe.