Manager Service en After Sales
Fonction
- Diriger le responsable du service clientèle, les coordinateurs de chantier, les collaborateurs de service internes, les techniciens externes et les sous-traitants
- Assumer la responsabilité finale du fonctionnement complet du service et de l'après-vente
- Assurer un suivi professionnel des réclamations, des interventions et des demandes de service
- Diriger les chefs de chantier, les techniciens et les collaborateurs administratifs
- Superviser la planification, la répartition du travail et les priorités
- Assurer une collaboration efficace au sein de l'équipe
- Être l'interlocuteur pour les questions techniques de service, l'après-vente et les réclamations
- Suivre les offres, les commandes et les interventions de service
- Soutenir le calcul des placements plus complexes
- Analyser les données relatives aux réclamations et aux interventions et les convertir en actions d'amélioration
- Identifier des optimisations de processus au sein des flux de travail et des flux administratifs
- Développer, suivre et rapporter des KPI relatifs aux performances de service, à l'efficacité et à la satisfaction client
Profil
- Vous êtes un excellent organisateur qui tire son énergie de la gestion des personnes
- Vous êtes titulaire d'un master en ingénierie industrielle ou possédez une capacité de réflexion et de raisonnement équivalente
- Vous avez quelques années d'expérience en service management, en après-vente technique ou en organisation de projets
- Vous avez un état d'esprit orienté client et commercial
- Vous disposez de solides compétences organisationnelles et communicationnelles
- Vous avez une capacité d'analyse et une orientation solutions
- Vous avez de l'expérience dans le suivi des KPI et l'optimisation des processus
- Vous communiquez aisément en néerlandais et en français
- Vous pouvez penser et agir aussi bien de manière opérationnelle que stratégique
- Vous vous reconnaissez dans les valeurs TEAM, RESPECT et RESULT
Organisation
Vous intégrez un environnement familial chaleureux avec une culture no-nonsense. Il y a de la place pour l'autonomie, la responsabilité et une approche axée sur la collaboration. L'organisation mise fortement sur la qualité, la satisfaction client et la professionnalisation continue.
Offre
- Une fonction managériale stimulante avec beaucoup d'autonomie et de responsabilités
- Une culture d'entreprise chaleureuse et familiale
- Un package salarial attractif
- Avantages extralégaux tels que chèques-repas, écocheques et assurance hospitalisation
- Un véhicule de société équipé d'une carte de carburant
- 34 jours de congé, composés de jours de congés légaux, de jours de vacances extralégaux et de jours RTT
Êtes-vous le(la) responsable organisé(e) et orienté(e) vers les personnes qui souhaite élever le service et l'après-vente à un niveau supérieur ? Postulez dès aujourd'hui.
La diversité et l'inclusion sont importantes pour CTRL-F.
Qui que vous soyez, quoi que vous soyez ou quoi que vous défendiez, ce sont vos talents qui font la différence.
Vous avez encore des questions ?
Ellen Roobroeck se fera un plaisir de vous aider !
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Quelques mots sur cette vacance
Quel est le salaire pour ce poste ?
3 000 € - 4 500 € bruts/mois
Où se situe cet emploi ?
Gistel, Flandre occidentale, Belgique
De quel type de contrat s'agit-il ?
Option d'emploi fixe
Combien d'heures par semaine travaillez-vous dans cette fonction ?
40 heures/semaine
Comment puis-je prendre contact avec vous au sujet de ce poste vacant ?
Bureau : Ingénierie technique Bruges
E-mail : ellen.roobroeck@accentjobs.be
Téléfoon : 050 67 24 90