Analyste en tarification et appels d'offres

Fonction

• Analyser les demandes des clients et élaborer des solutions logistiques, des propositions tarifaires et des concepts commerciaux ;
• Gérer l'ensemble du processus d'appel d'offres : de la demande, de l'analyse et de la documentation jusqu'à la finalisation et au suivi des propositions ;
• Élaboration de calculs de prix, d'analyses de coûts et de simulations budgétaires ;
• Coordonner les équipes de projet internes et recueillir les contributions pertinentes de toutes les parties prenantes concernées ;
• Analyser les structures de coûts internes afin de définir des tarifications compétitives et rentables ;
• Développer des méthodes de calcul alternatives et des optimisations afin de proposer des solutions efficaces ;
• Vérifier et valider les données fournies afin de garantir la qualité des devis et des analyses ;
• Constituer et tenir à jour une base de données contenant des informations pertinentes sur les coûts, les retours des clients, les évolutions du marché et les analyses en matière de tarification ;
• Rendre compte des concepts élaborés et contribuer à l'amélioration continue des processus de tarification et des stratégies commerciales.

Profil

• Licence ou expérience équivalente
• Expérience dans le domaine de la logistique
• Bonnes capacités d'analyse et expérience en analyse de données
• Structuré, rigoureux et doué pour les tâches administratives
• Maîtrise du néerlandais et de l'anglais ; toute autre langue est un atout
• Bonne maîtrise de MS Office et des systèmes d'exploitation

Organisation

Notre client est un acteur international de la logistique qui accompagne quotidiennement les entreprises en leur proposant des solutions efficaces en matière de transport et de chaîne d'approvisionnement. Grâce à un solide réseau mondial et à l'importance qu'elle accorde à l'innovation et à la qualité, l'entreprise offre un environnement de travail dynamique propice à l'épanouissement professionnel.

Offre

• Un contrat à durée indéterminée.
• Un salaire mensuel fixe.
• Un 13e mois.
• Des chèques-repas d'une valeur de 9 € par jour ouvrable.
• 30 jours de congés par année civile.
• Une semaine de travail de 38 heures dans le cadre d'un planning de travail de jour.
• Assurance hospitalisation.
• Assurance collective.
• Accès à une vaste base de données d'apprentissage en ligne.
• Livraison hebdomadaire de fruits frais au bureau.
• Des installations modernes avec un parking privé.