Stage en marketing

Fonction

Vous êtes bientôt diplômé d'un master, d'une licence ou d'un troisième cycle en marketing et vous êtes à la recherche d'un stage amusant et instructif ? CTRL-F a certainement besoin de votre aide.

Notre responsable du marketing élabore quotidiennement de nouvelles idées pour attirer des candidats et des entreprises de qualité et est prêt à vous guider lors de votre première expérience professionnelle.

Notre bureau est situé à Melle, juste à côté de Gand, et est accessible par les transports publics.

Vous vous sentez interpellé et vous avez envie d'apprendre beaucoup ? N'hésitez pas à nous contacter via le formulaire ci-dessous. Nous nous ferons un plaisir de planifier un entretien pour mieux vous connaître !

Profil

L'accent est mis sur :

• Publicité dans les médias sociaux sur Facebook et LinkedIn : mise en place et gestion de diverses campagnes et publicités, tests A/B, analyse des résultats.
• Vous savez tout sur TikTok ? Le maximum ! Montre-nous comment on fait 😉
• Marketing de contenu : marketing entrant à l'aide d'articles de blog (rédaction axée sur le référencement)
• Gestion du site web : mise en page de pages d'atterrissage pour diverses campagnes, mise à jour du site web et optimisation du référencement (CMS : Wordpress).
• Organisation d'événements : foires commerciales, événements de mise en réseau, événements d'information
• Google Analytics : suivi et analyse du trafic sur le site web, mesure du succès des campagnes, établissement de rapports via Google Data Studio.
• Google AdWords : création, suivi et optimisation des campagnes SEA
• Campagnes d'emailing dans MailChimp/Salesforce Marketing Cloud : mise en forme, tests A/B, analyse des résultats.
• Mettre en œuvre ses propres idées farfelues

Organisation

Chez CTRL-F, vous entrez dans une carrière qui vous convient. Nous réunissons des professionnels hautement qualifiés et des entreprises solides dans les domaines de l'ingénierie, de la finance et de la logistique. Depuis nos bureaux situés dans toute la Flandre, nous ne cherchons pas de solutions rapides, mais des relations durables qui continuent à fonctionner.

Depuis 2018, nous avons résolument adopté une approche centrée sur le candidat. Les compétences et l'expérience sont importantes, mais ne font jamais tout. Nous examinons également l'état d'esprit, la personnalité et l'adéquation culturelle. Ainsi, nous guidons les candidats en tant que partenaires de carrière dans leur prochaine étape, et soutenons les entreprises en tant que sparring-partners substantiels dans leur recherche de talents spécialisés.

CTRL-F, comme ses sociétés sœurs Accent et NOWJOBS, appartient à House of HR, un groupe européen de premier plan dans le domaine des ressources humaines, qui compte plus de 50 marques. Une expertise locale portée par un poids international.

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