Commis à la logistique

Fonction

Pour le métier de logisticien, vous serez responsable des tâches suivantes :

• Vous organisez le transport de conteneurs avec des partenaires externes et assurez le suivi avec leurs transitaires ;
• Vous négociez les prix avec les partenaires extérieurs ;
• Vous serez responsable de l'administration de A à Z
• Vous suivez les paiements à travers le système ;
• Vous écrirez à des prospects et maintiendrez le contact avec les clients existants ;
• Si vous êtes intéressé(e), vous pouvez également prendre en charge une partie du marketing (création de contenu, aide au développement du site web) ;
• Vous êtes le bras droit du PDG et il vous prend sous son aile.

Profil

Vous êtes le logisticien que nous recherchons ?

• Vous avez obtenu un diplôme de bachelier en gestion logistique ou en gestion d'entreprise et/ou vous avez une première expérience pertinente ;
• Vous avez la maturité nécessaire pour travailler de manière autonome et avez le sens des responsabilités ;
• Vous êtes flexible et pouvez rapidement passer d'une tâche à l'autre ;
• Vous vous exprimez couramment en néerlandais, en français et en anglais ;
• Vous contribuez aux propositions d'amélioration et n'avez pas peur de prendre des initiatives ;

Organisation

Notre client, basé à Courtrai, est une entreprise active dans le commerce, l'emballage et la distribution de produits agricoles frais et surgelés, tels que les pommes de terre, les légumes et les fruits. Elle fournit ces produits à des clients du commerce de détail, de la restauration, des services alimentaires et du commerce de gros, tant au niveau national qu'international. Elle est également titulaire d'un mandat pour plusieurs sites de production.

Offre

En plus d'un poste à temps plein au sein d'une entreprise en pleine croissance, vous pouvez compter sur les éléments suivants :

• Salaire brut en fonction des connaissances et de l'expérience, complété par des avantages sociaux ;
• Horaires de travail flexibles (heures fixes entre 9h et 17h) ;
• 20 jours de vacances + 12 jours de congé (à choisir librement d'un commun accord - 6 jours de congé doivent impérativement être pris au cours du premier semestre de l'année) ;
• Vous rejoindrez une équipe de deux personnes, dont le directeur général ;
• Une entreprise où vous pouvez faire votre marque et contribuer à la croissance.