Als Accountmanager HR ben jij de schakel tussen onze klanten en onze HR-afdeling. Je bent verantwoordelijk voor het opbouwen en onderhouden van sterke relaties met bestaande en potentiële klanten. Daarnaast werk je nauw samen met het interne HR-team om passende oplossingen aan te bieden en bij te dragen aan de groei van onze organisatie.

De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:

• Coördineren en organiseren van diverse sales- en HR-activiteiten om klanten en medewerkers optimaal te ondersteunen.
• Aantrekken van nieuwe bedrijven als klant, onderhouden van bestaande relaties.
• Monitoren van jouw prestaties en bijsturen waar nodig om jouw persoonlijke doelstellingen te behalen.
• Beheren van een strategische klantenportefeuille en opbouwen van duurzame relaties om de gestelde doelen te bereiken.
• Voeren van prijsonderhandelingen en bewaken van offertes en calculaties.
• Verzorgen van duidelijke en regelmatige sales rapportering via online tools naar het management.
• Uitvoeren van administratieve taken zoals facturatie en debiteurenbeheer.

De ideale kandidaat voor deze rol heeft:

• Minimaal een bachelor diploma in HR, Bedrijfskunde, of een gerelateerd veld
• 3-5 jaar ervaring in een soortgelijke rol
• Sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden
• Ervaring met het opbouwen van klantrelaties en sales
• In staat om zelfstandig en in teamverband te werken
• Een proactieve en probleemoplossende houding
• Kennis van de nieuwste HR-trends en praktijken

Deze onderneming heeft al 10 jaar ervaring in de wereld van outsourcing. Het is een bedrijf met ballen aan het lijf, die altijd all the way gaat voor hun medewerkers en klanten. Door deze positieve mindset is het bedrijf in die 10 jaar uitgegroeid tot een betrouwbare partner voor heel wat type bedrijven binnen de sectoren Finance, Engineering en Industry. Ondertussen hebben ze iets meer dan 100 ervaren techniekers en bedienden in dienst. Binnenshuis hanteren ze een no-nonsens mentaliteit met korte communicatielijnen, eerlijkheid en transparantie.

Voor de functie van accountmanager HR biedt onze klant het volgende loonpakket:

• Bruto maandloon afhankelijk van relevante ervaring
• Wagen met tankkaart
• Maaltijd- en ecocheques
• Hospitalisatie- en groepsverzekering

Onze klant voorziet een uitgebreid onboardingtraject aangevuld met een 15-tal opleidingsdagen per jaar. Dit onder het motto: levenslang leren.

Tot slot bieden ze een omgeving aan met gepassioneerde professionals die voor elkaar klaarstaan en samen streven naar de beste resultaten. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontplooien in de wereld van outsourcing en geven je af en toe eens het duwtje out of the comfortzone zodat je verder kan groeien.