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Responsable du site

Slekkenstraat 12
Heures par semaine : 40
Type de contrat : Correction de
Date : 2022-04-19 15:37:20
34609
Référence : 34609
Domaine fonctionnel : Architecture
2500
4200
Caroline De Maeyer
Responsable du recrutement
03/2932391
caroline.demaeyer@ctrl-f.be
Construct Engineering Mechelen
Waasland.construct.engineering@ctrl-f.be
03/2932391
Gentsesteenweg 3 2800 Mechelen
30538
40942

Fonction

Pour le poste vacant de chef de chantier, nous recherchons un candidat qui aime assumer les tâches suivantes :


  • vous gérez des chantiers parallèles en cours
  • vous assurez une organisation pratique et fluide du chantier
  • vous gérez les équipes de chantier et les sous-traitants
  • vous veillez à la sécurité de la cour
  • Vous maintenez les contacts avec l'architecte, les fournisseurs, ...

Organisation

Notre client opère depuis près de 30 ans à partir de Beveren. En tant qu'entreprise contractante de classe 8, elle se concentre sur les projets industriels personnalisés. Ils réalisent des projets dans les secteurs suivants : pétrochimie, logistique, pharmacie, services publics, immeubles de bureaux et d'appartements. La satisfaction du client est la chose la plus importante pour eux, car on ne peut construire que sur des relations longues et durables. Cette entreprise a une atmosphère familiale - ne vous inquiétez pas, vous aimerez travailler ici.

Profil

Pour le poste vacant de responsable de site, vous avez les qualifications suivantes :


  • Baccalauréat en construction ou équivalent par l'expérience
  • l'expérience en tant que manœuvre sur le chantier naval est un avantage
  • L'organisation et le suivi administratif du site sont des concepts qui relèvent de vos qualités ;
  • Vous êtes résistant au stress, indépendant et flexible
  • vous aimez travailler dans une équipe soudée
  • vous vous affirmez, mais vous faites également preuve d'une volonté d'écoute

Offre

Notre client offre au gestionnaire de site idéal les éléments suivants : 


  • un environnement de travail structuré, dynamique et agréable
  • un soutien adéquat tant pendant la période d'initiation que tout au long de l'emploi.
  • La possibilité d'exercer votre fonction de manière indépendante
  • un paquet salarial compétitif avec des avantages extra-légaux
  • l'employé est central
  • une rémunération attractive

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