Chef des ventes commerciales

Vos responsabilités ;

• Gestion du système ERP : création de nouveaux profils de clients, saisie et modification des commandes, suivi des factures.
• Communication quotidienne avec les clients par téléphone et par courrier électronique pour traiter et suivre les commandes.
• Vous serez le premier point de contact pour les réclamations, assurant une résolution appropriée et de bonnes relations avec les clients.
• Vous gérez la coordination des demandes de transport avec les fournisseurs externes.
• Vous assisterez le bureau commercial dans ses tâches administratives et dans le démarrage de nouveaux clients.

Qui recherchons-nous ?

• Vous êtes titulaire d'un baccalauréat ou d'une formation similaire.
• Un intérêt pour l'industrie alimentaire est indispensable.
• Une excellente maîtrise du néerlandais, du français et de l'anglais (tant à l'oral qu'à l'écrit) ne doit pas faire défaut.
• Une expérience des systèmes ERP, tels que Lisa, est un atout.
• Communicateur enthousiaste et professionnel, agissant en tant que point de contact pour les clients, les employés et les fournisseurs afin de préserver la réputation de l'entreprise.
• Vous possédez des compétences directes et efficaces en matière de résolution de problèmes.
• Capacité de raisonnement précis et logique, même en période de forte activité.
• Capacité critique à évaluer les situations et à améliorer les processus existants.
• Établir de solides relations avec les clients, les fournisseurs et les collègues's.

Notre client, une entreprise familiale basée dans la région de Gand, est spécialisé dans la production de produits carnés de qualité et d'alternatives végétariennes/végétaliennes pour des clients professionnels. Ce qui n'était au départ qu'une petite entreprise familiale est aujourd'hui devenu une société d'exportation internationale dont le chiffre d'affaires annuel s'élève à plus de 30 millions d'euros.

L'entreprise continue de se développer et de s'améliorer pour répondre aux normes de qualité les plus élevées et s'engage fermement en faveur du développement durable. Avec une équipe de plus de 100 employés, elle se distingue par son expérience, sa connaissance des produits et son approche orientée vers le service.

La créativité et l'innovation sont encouragées afin de créer un environnement de travail dynamique où chacun peut se développer et laisser sa marque.

Qu'est-ce que cela implique pour vous ?

• Un emploi à temps plein avec une semaine de 38 heures et un horaire fixe (heure de début flexible entre 8h et 9h).
• 20 jours de congé.
• Salaire compétitif à partir de 2 400 euros, en fonction de l'expérience.
• Chèques-repas de 7 euros par jour travaillé.
• Possibilité d'enregistrer les heures supplémentaires sur 100%.
• Formation complète dans les domaines du transport, de la vente et du back-office.
• Une intégration complète avec des évaluations et un accompagnement.
• Options de transport, telles que Maxmobile et la location de bicyclettes.
• De réelles possibilités d'évolution au sein de l'entreprise.

Vous êtes prêt à faire évoluer votre carrière et souhaitez contribuer au succès de l'entreprise ? Alors postulez dès maintenant et faites partie d'une famille en pleine expansion !