Chef de projet travaux routiers et d'assainissement

En tant que chef de projet, vous suivrez les projets depuis l'attribution jusqu'à la livraison finale. Vous êtes responsable de la préparation, de l'organisation, du démarrage, du suivi et du contrôle des travaux d'infrastructure, en particulier des travaux de voirie et d'assainissement. Vous gérez et motivez les contremaîtres et les ouvriers. Vous établissez le planning pour l'ensemble du projet et dirigez les réunions de chantier. Vous établissez les rapports d'avancement et contrôlez l'efficacité des projets. Vous assurez le suivi du chantier sur le plan technique et qualitatif.

Vous vous reconnaissez dans plusieurs de ces offres ? N'hésitez pas à nous contacter !

• Vous avez de l'expérience ou de l'intérêt pour les travaux d'infrastructure ?
• Vous avez aussi le souci du détail et de la qualité ?
• vous pouvez travailler de manière indépendante ?
• Vous êtes communicatif ?
• Vous avez une connaissance de base du français ?

Vous êtes intéressé(e) par ce poste ou par le secteur de l'infrastructure, mais vous ne vous sentez pas tout à fait à la hauteur du poste à pourvoir ?

Dans ce cas, n'hésitez pas à nous contacter et nous passerons en revue votre profil et vos souhaits pour l'avenir. Nous avons encore des clients qui recherchent des personnes motivées.

Vous pouvez le faire à l'adresse gent.construct.engineering@ctrl-f.be ou en appelant le +32 9 218 07 51.

Notre client est une entreprise multidisciplinaire agréée qui compte plus de 50 ans d'expérience. Sa clientèle couvre les secteurs privé et public ainsi que l'industrie pour lesquels elle réalise tous les travaux d'infrastructure, d'aménagement et d'hydraulique.

Il s'agit d'une entreprise familiale stable et saine qui privilégie une approche personnelle.

Vous rejoindrez une entreprise familiale stable et en pleine croissance, où règne une atmosphère de travail agréable. Vous aurez la possibilité de suivre une formation complémentaire et de vous perfectionner. L'entreprise propose un emploi à temps plein et un contrat à durée indéterminée avec une rémunération compétitive et des avantages extralégaux. En raison de l'ancrage local, vous travaillerez principalement dans la région de l'entreprise.