Responsable du développement

En plus d'un excellent lieu de travail à l'ombre du MAS à Anvers, notre client offre la rémunération suivante :

• Un poste passionnant dans un environnement de haute technologie.
• Possibilités de formation et d'avancement.
• Travail à domicile structurel et équilibre agréable entre vie professionnelle et vie privée
• Rémunération attrayante et nombreux avantages extralégaux. 

Prenez la tête de votre meute comme un vrai chef !

Que faire ?

• Leadership : En tant que Lead Developer, vous prendrez la tête d'une équipe de développement agile de 5 personnes et travaillerez sur des projets passionnants qui aideront notre entreprise à atteindre ses objectifs.
• Expertise technique : vous êtes l'expert technique au sein de l'équipe et vous contribuez à la résolution des problèmes techniques.
• Collaboration : le responsable du développement informatique travaille en étroite collaboration avec les parties prenantes, telles que le PO informatique, les autres responsables du développement, le chef de produit et l'entreprise, afin de comprendre les exigences du projet et de veiller à ce que le développement réponde aux attentes.
• Qualité : avec l'ingénieur d'essai de votre équipe, vous veillez à ce que les objectifs de qualité soient atteints.
• Développement de l'équipe : par le biais d'un coaching technique, vous soutiendrez les membres de l'équipe.
• Innovation technologique : Vous êtes au courant des derniers développements technologiques et contribuez à l'innovation technique au sein de l'équipe et de l'organisation.

Notre client est la plateforme pour tout entrepreneur ou futur entrepreneur. Ils l'assistent de la première idée jusqu'à sa retraite.
Pour ce faire, les applications internes et externes sont bien sûr très importantes en tant qu'outils d'accompagnement.
L'équipe informatique, forte de 60 personnes, a pour objectif de maintenir la stabilité de l'organisation et de la faire passer à la vitesse supérieure.
Vous rejoindrez une équipe joyeuse mais professionnelle, entourée des entraîneurs nécessaires.
La collaboration est au cœur de l'organisation.
Il vous permet d'apprendre et d'évoluer en tant qu'expert dans votre domaine.
L'accent est mis sur l'individu, l'équipe et le département.
Et si vous avez aussi la volonté et l'esprit d'entreprise, ... qui sait à quoi votre avenir pourrait ressembler.
En tant que responsable du développement, vous serez chargé de diriger une équipe de développeurs de logiciels et de développer de nouvelles fonctionnalités dans notre logiciel.
Votre équipe est composée de 6 personnes et vous êtes responsable de la livraison en temps voulu de codes/fonctionnalités de qualité, performants et testés.

En plus d'une bonne dose d'humour (blagues foireuses incluses), vous avez besoin :

• Curiosité : Vous êtes assoiffé de connaissances et désireux d'apprendre de nouvelles choses.
• Passion pour la technologie : vous aimez les gadgets, les applications et les logiciels et vous voulez comprendre les forces qui se cachent derrière les coulisses.
• Esprit de collaboration : vous êtes capable d'assurer une bonne ambiance au sein de votre équipe.
• Les super-pouvoirs de la résolution de problèmes : Lorsqu'un problème survient, vous êtes le super-héros qui le résout.
• Compétences de ninja de la communication : Vous pouvez transformer des idées techniques complexes en langage compréhensible.
  

Quoi d'autre ?

• Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier en informatique ou d'un diplôme équivalent grâce à des compétences acquises ailleurs.
• Vous avez des connaissances générales en développement (telles que dotNet, JS, VueJS,...)
• Vous communiquez couramment et clairement en néerlandais et en anglais.
• Vous avez déjà une première expérience en tant que responsable du développement.
• Connaissances techniques approfondies et passion pour l'innovation.
• Solides compétences en matière de communication et capacité à inspirer une équipe.
• Expérience en matière d'architecture multi-technique, de programmation orientée objet, d'UML, de développement piloté par les tests, de modèles de conception.
• Vous accordez une grande importance au service et à la convivialité
• L'esprit d'initiative est non seulement apprécié mais aussi attendu dans notre entreprise.
• Connaissance du SDLC, Agile, Scrum, KanBan, Dry, Solid, Kiss et Azure Devops