Planificateur de travail

Le travail acharné est récompensé, bien sûr :

• Formation en cours d'emploi.
• Salaire : 2300 brut
• Avantages extralégaux : chèques-repas de 8 € par jour, assurance de groupe, éco-chèques, 13e mois et prime salariale.
• Congés : congé de construction en été et à Noël.
• Vous travaillez 40 heures par semaine et bénéficiez de 12 jours ADV supplémentaires.
• Pas d'heures supplémentaires.

A quoi ressemble votre journée :

• Au cours des premiers mois de votre emploi, vous recevrez une formation approfondie de la part du planificateur du travail. Il est également possible de se rendre sur place avec les travailleurs afin d'acquérir une connaissance plus approfondie de leurs activités.
• 85% service intérieur, 15% service extérieur.
• Vous serez responsable de la conception des installations et des espaces où elles sont installées.
• Ce faisant, vous tenez compte des différents composants qui peuvent être utilisés.
• Vous compilez et aidez à élaborer la liste des commandes.
• Vous dimensionnez le tracé du pipeline avec Stabiplan (ou Autocad).
• Vous participez sporadiquement à des réunions de chantier avec les chefs de projet avec lesquels vous travaillerez en étroite collaboration.

Notre client dans le domaine de l'airoconditionnement, du chauffage central, de la ventilation, du sanitaire et de l'énergie verte est une PME moyenne de Brecht. À l'origine, il s'agissait d'une entreprise familiale, mais aujourd'hui, elle emploie environ 150 personnes. L'ambiance familiale est toujours là. 

Quand vous entrerez, vous verrez que tout le monde est dans une grande pièce. De cette façon, tout le monde peut se parler. Chaque mois, ils transforment leur entrepôt en un café où ils boivent de la bière avec toute l'équipe. Ils commencent la saison de construction par une véritable fête à thème. 

Des faits amusants :

• Ils ont fêté leur 40e anniversaire et ont fait un petit tour de ski avec toute l'équipe.
• Ils fournissent du pain et de la charcuterie tous les après-midi. 

Retour aux affaires... Leurs clients sont principalement situés dans la région (nord) de la Campine. Leur clientèle est composée d'1/3 de particuliers et de 2/3 dans le secteur tertiaire (B2B). Ils croulent actuellement sous le travail et recherchent un véritable joueur d'équipe pour soutenir leurs chefs de projet.

Vous êtes titulaire d'une licence ou d'une maîtrise en génie électromécanique avec une spécialisation en climatisation, en gestion de l'énergie ou en énergie électrique. Vous avez un intérêt marqué pour le CVC et les énergies vertes. 

Travailler au sein d'une équipe soudée est sur votre liste de souhaits. Vous êtes disposé à suivre une formation sur le tas et avez des connaissances d'Autocad ou de Stabiplan. 

L'expérience n'est pas nécessaire, mais le dynamisme et la motivation le sont tout autant.