Analyste fonctionnel

Qu'est-ce que vous y gagnez ?

En tant qu'analyste fonctionnel, vous ferez partie d'une entreprise à croissance rapide avec des clients internationaux, où votre voix sera entendue dans les parties fonctionnelles et analytiques du développement de produits et des projets des clients.

Vous aurez l'occasion de participer à la construction de l'avenir de l'entreprise.

Vous rejoindrez une entreprise qui croit en la flexibilité mutuelle et qui vous offrira une rémunération attrayante en fonction de votre expérience.

En outre, cette entreprise est extrêmement bien située à Gand, ce qui garantit une accessibilité facile !

En tant qu'analyste fonctionnel, vous assumerez un large éventail de tâches :

• Vous travaillerez en coordination avec les chefs de projet et les analystes commerciaux pour comprendre les besoins d'un client ou avec le propriétaire du produit et les experts internes pour les nouvelles fonctionnalités du produit ;
• Vous transmettez les besoins non techniques de l'entreprise au propriétaire du produit et à l'équipe de développement de manière structurée en analysant les exigences en détail ;
• En collaboration avec le propriétaire du produit et les développeurs principaux, vous réfléchirez à l'évolution future de la solution de base de l'entreprise, en fonction des besoins des clients ;
• En partant des processus commerciaux du client, vous spécifiez les exigences et les organisez dans un plan de récit pour vous assurer qu'elles sont classées par ordre de priorité en fonction de la valeur commerciale ;
• Sur la base de la story map, vous créez des spécifications détaillées des fonctionnalités et des histoires d'utilisateurs afin que les équipes de produits puissent développer de manière efficace ;
• Vous veillez à ce que les descriptions et les conceptions des développements prévus correspondent aux attentes des clients ou à la feuille de route du produit ;
• Vous réfléchissez de manière constructive aux améliorations à apporter aux processus internes dans le but d'améliorer continuellement le processus d'analyse ;
• Vous êtes disposé à soutenir et/ou à effectuer des démonstrations fonctionnelles du logiciel à des clients existants et/ou à des prospects ;
• Vous serez responsable des rapports de gestion nécessaires.
• Vous ferez partie de l'équipe qui définit et élabore la feuille de route du produit, en documentant les étapes nécessaires au développement et à la publication de nouvelles fonctionnalités.

Notre client à Gand soutient les processus de base des entreprises internationales de location et de leasing avec un succès mondial. C'est ainsi qu'il parvient à améliorer l'efficacité de ses clients et à réduire leurs coûts.

Elle compte aujourd'hui des clients en Europe, aux États-Unis et en Amérique latine, et propose sa plateforme cloud de pointe aux PME ainsi qu'aux sociétés de location et de crédit-bail de premier plan. Le portefeuille de clients s'étoffe rapidement et l'entreprise vous offre la possibilité de contribuer à cette extraordinaire histoire de croissance.

Dans ce contexte Il existe une hiérarchie plate avec une mentalité de "faire ce qu'il faut".
Collaboration, la communication ouverte, l'épanouissement personnel et la passion sont au cœur de cette entreprise.

Pour le poste d'analyste fonctionnel, vous vous reconnaissez dans ce profil :

• Idéalement, vous avez au moins 3 ans d'expérience avec une approche d'analyse fonctionnelle structurée dans un environnement agile ;
• Vous pouvez décomposer des informations de haut niveau en détails et les documenter de manière structurée et claire ;
• Vous naviguez facilement entre des aperçus abstraits et des spécifications plus détaillées afin de garantir que toutes les parties concernées sont sur la même longueur d'onde et que les processus de développement de produits se déroulent sans heurts ;
• Vous êtes passionné par l'informatique et le développement de produits et attachez une grande importance à l'expérience utilisateur d'un produit logiciel ;
• Vous parlez et écrivez couramment l'anglais ;
• Vous avez de bonnes aptitudes sociales et de communication ;
• Vous avez de très bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes ;
• Vous êtes orienté vers les résultats, vous travaillez de manière indépendante et vous prenez des initiatives ;
• Vous résistez au stress lorsque vous devez respecter des délais
• Vous avez de l'expérience dans la conception et la rédaction d'organigrammes pour expliquer clairement les processus à diverses parties prenantes.